نتایج جستجو برای عبارت :

بیمه مسئولیت مدنی کارفرما در قبال کارکنان چیست؟ خطرات و پوشش‌ها

بیمه مسئولیت مدنی کارفرما در قبال کارکنان
بیمه مسئولیت
کارفرما در قبال کارکنان، خسارت های جانی و صدمات جسمی وارده به کارکنان و
کارگران (تمامی کارکنان شاغل در محدوده کارگاه، اعم از کارگران ایرانی و
غیر ایرانی) در محیط کار و در حین انجام کار را که کارفرما مسئول آن شناخته
می شود را تحت پوشش قرار می دهد. منظور از جبران خسارت جانی، شامل پرداخت
هزینه های پزشکی و غرامت نقص عضو یا فوت کارکنان می‌باشد. بیمه نامه
مسئولیت مدنی کارفرما در قبال کارک
تهیه الحاقیه افزایش دیه سال 99 برای بیمه های مسئولیت مدنی الزامیست.
در آخرین روزهای اسفند سال 1398 مبلغ دیه ماه های عادی ، دیه ماه های حرام و همچنین جدول دیه اعضای بدن برای سال 1399 توسط قوه قضاییه مشخص و اعلام گردید.
بر اساس اعلام سخنگوی قوه قضاییه دیه ماه های عادی در سال 99 مبلغ 330 میلیون تومان و دیه ماه های حرام 440 میلیون تومان تعیین شده و از اول فروردین 1399 لازم الجرا است.
این سوال پیش می‌آید که آیا با افزایش مبلغ دیه سال ۱۳۹۹ نسبت به سال 1398، باید ب
اگر شما کارفرما هستید . باید بدانید رفتار خشک و بدرفتاری با کارکنان باعث ایجاد نگرش منفی دربین کارکنان میشود حتی ذفتار نامناسب با یک کارمند یا کارگر ایجاد نگرش منفی به کار در بین منابع انسانی میشود.یا اینکه ممکن است بعضی از آنها دچار کاهش روحیه و شکست شخصیت در نزد خود و دیگر کارمندان و..بشوند.منابع انسانی در یک کسب وکار یا سازمان مهم ترین منابع میباشد که کیفیت و صحت محصولات تولید شده به شدت به آن وابسته است. شما به عنوان کارفرما حق توهین یا فر
قرارداد کار عبارت است از قرارداد
کتبی یا شفاهی که به‌موجب آن کارگر در قبال دریافت حقوق، کاری را برای مدت
موقت یا مدت غیر‌موقت برای کارفرما انجام می‌دهد؛ اما این قرارداد باید
چگونه تنظیم شود و در صورت اختلاف بین کارگر و کارفرما چه مرجعی صالح به
رسیدگی است؟
ادامه مطلب
 
 
کارفرمایان محترم مطلع باشید :
در بیمه نامه های مسئولیت کارفرما در قبال کارگران ، حتما باید تعداد بیمه شدگان ذکر شده در بیمه نامه با تعداد شاغلین واقعی در محیط کار برابر باشد.
به طور مثال اگر شما 100 نیروی کار دارید باید تعداد 100 نفر نیروی کار در بیمه نامه مسئولیت شما قید شود و حق واقعی بیمه نامه را پرداخت کنید.
اما اگر شما به هر دلیل ، تعداد بیمه شدگان را به طور مثال 50 نفر در بیمه نامه ذکر کنید ، حق بیمه به همان نسبت کمتر می شود.
در صورتی که یک ک
⭕️سند حسابداری #حقوق_ودستمزد
پیش از ثبت سند حسابداری حقوق و دستمزد باید محاسبات حقوق و دستمزد انجام شده باشد.نتیجه محاسبات حقوق و دستمزد جهت ثبت سند در نرم افزار حسابداری مورد استفاده قرار می گیرد. سند حقوق و دستمزد یک سند هزینه ای می باشد، بخش عمده این سند مربوط به ثبت بدهکار هزینه های پرسنلی می شود و در طرف بستانکار ثبت جاری کارکنان سازمان بیمه و مالیات را خواهیم داشت. ◀️ثبت بدهکار سند حقوق و دستمزد پارامتر های حقوق بر اساس هر بنگاه اقتص
#اشتباهات_استراتژیک_و_مهلک_مدیران...
1.نداشتن هدف، برنامه و چشم انداز مشخص
2.نداشتن نظم در کارها و زمان
3.بی توجهی به قوانین و مقررات
4.خود محوری و اعتقاد نداشتن به مشورت در تصمیم گیری
5.اعتماد نکردن به کارکنان و تقسیم کار
6.عدم استفاده از مدیران شایسته به جای افراد نزدیک و تملق گو
7.بی توجهی به موفقیت و پیشرفت های کاری کارکنان
8.دور بودن از کارکنان و اختصاص ندادن وقت خود به آن ها
9.جدیت بیش از اندازه در مدیریت و برخورد با کارکنان
10.مقاومت  و یا ترس ا
ارزیابی عملکرد
ارزشیابی یکی از ابزارهای مهم و موثر مدیریت در جهت دستیابی به اطلاعات
مورد نیاز در خصوص عملکرد افراد و عملکرد یک سازمان می‌باشد،ارزیابی عملکرد
در سازمان‏‌ها به منظور بالا بردن سطح کارایی کارکنان و تشویق و ترغیب
کارکنان بسیار حایز اهمیت می‌باشد.از طرفی آگاه سازی کارکنان از عملکرد
خود، زمینه رشد و پیشرفت آنان را فراهم می‌کند و کارکنان در جهت بالا بردن
کارایی سازمان می‌کوشند و اهداف خود را مقید به اهداف سازمان می‌کنند
مدیران خوب از دیدگاه کارکنان چه ویژگی هایی دارند؟ بر اساس تحقیقی که در شرکت گوگل انجام شد، کارکنان گوگل ویژگی های ذیل را برای مدیران خوب معرفی کردند: 1⃣ مدیران خوب، یک مربی خوب برای کارکنان هستند؛ 2⃣ تیم شان را توانمند می کنند؛ 3⃣ مدیرانی جزئی نگر نیستند؛ 4⃣ برای رفاه و موفقیت کارکنان ارزش قائلند و همتشان بر آن است؛ 5⃣ نتیجه مدار هستند و بهره ور 6⃣ ارتباطات خوبی با کارکنان دارند و شنود موثری در طی فرآیند ارتباطات دارند؛ 7⃣ به کارکنان کمک می
پوشش های ظاهری معلم ها ، مدیر و کارکنان ،دانش آموزان
استفاده از روپوش های شاد برای دانش آموزان و همچنین  پوشش مرتب و استفاده از رنگهای شاد و روشن برای کارکنان مدرسه
بهداشت:تمیز بودن محیط مدرسه، کلاسها، بهداشت فردی، اجتماعی ، دانش آموزان
الف)معلم شاد و با روحیه:معلم آهنگ و فضا و جو کلاس درس را تنظیم میکند ،چانچه قرار باشد که روح دانش اموزان پرورش و رشد یابد باید این روند از روح معلم آغاز گردد.
حال اگر روح معلم افسرده و ناتوان باشد شانس ناچیزی
⭕️ مقاله(رتبه بندی کارکنان) ▪️رتبه بندی کارکنان به روش جک ولش (مدیرعامل اسطوره‌ای جنرال الکتریک) رتبه بندی کارکنان مفهومی متداول در بسیاری از سازمان ها است. منتقدان نام آن را «رتبه‌بندی و اخراج» (rank and yank) گذاشته‌اند، اما نام اصلی این مدل، «منحنی سرزندگی» است که نخستین بار توسط «جک ولش»، مدیرعامل سابق شرکت جنرال الکتریک مطرح شد. براساس این مدل، مدیران باید هر سال کارکنان خود را ارزیابی و به سه گروه تقسیم کنند: 1⃣ کارکنان نمونه که ۲۰ درصد
♦️پانزده اشتباه جبران ناپذیر مدیران!
 
1نداشتن هدف، برنامه و چشم انداز مشخص2نداشتن نظم در کارها و زمان3بی توجهی به قوانین و مقررات4خود محوری و اعتقاد نداشتن به مشورت در تصمیم گیری5اعتماد نکردن به کارکنان و تقسیم کار6عدم استفاده از مدیران شایسته به جای افراد نزدیک و تملق گو7بی توجهی به موفقیت و پیشرفت های کاری کارکنان8دور بودن از کارکنان و اختصاص ندادن وقت خود به آن ها9جدیت بیش از اندازه در مدیریت و برخورد با کارکنان10مقاومت در برابر تغییرات1
وظایف کارفرما در مقابل کارگر از منظر قانون کار
 
برای این‌که حقوق کارگران ضایع نشود قانون کار برای کارفرمایان تعهدات و وظایفی را تعیین کرده که مکلف به انجام آن‌اند که در صورت کارفرمایان از مسئولیت خود شانه خالی کنند کارگر از طریق می‌تواند حق خود را از کارفرما بگیرد. تعهدات کارفرمایان عبارتند از:• به موجب ماده ۲و۳ قانون کار، کارفرما موظف است طبق قرارداد کار در عوض کار انجام شده کارگر به او حق السعی پرداخت کند براساس ماده ۳۴ قانون کار این
ارزیابی عملکرد
عملکرد در واقع نتایج بدست آمده در فواصل معین و بطور رسمی پس از صرف منابع است و اندازه گیری فرایند کمی کردن این فرآیند است.بنابراین امروزه یکی از اصلی‌ترین مسایل سازمان‏‌ها ارزیابی عملکرد کارکنان و درجه اعتبار آن است.بدین
جهت سازمان‏‌ها نیازمند سیستمی جامع، منعطف و معتبر و امن برای کسب
اطلاعات درونی خود هستند تا با نگاه به آینده بتوانند از تجربیات گذشته
استفاده نموده و سازمان خود را به سوی تعالی سوق دهند.ارزیابی و مدیری
توضیحات فایل:
دانلود جزوه حسابداری حقوق و دستمزد کاربردی
دانشجویان و کاربران گرامی ، در این بخش جزوه حسابداری حقوق و دستمزد کاربردی سال ۱۳۹۸ در ۵۸ صفحه آماده دانلود شده است.در صورت نیاز می توانید این محصول را از وبسایت خریداری و دانلود نمائید.
فهرست مطالب جزوه حسابداری حقوق و دستمزد کاربردی:
پیشگفتار
بخشنامه حداقل دستمزد ۱۳۹۸
تعریف کارگر ماده قانون کار ۱
تعریف کارفرما ماده ۳ قانون کار
تعریف کارگاه ماده ۴ قانون کار
تعریف قرارداد کار ماده ۷
    مفهوم کارگر و کارفرما و کارگاه از نظر قانون 
زمان مطالعه : 20 ثانیه 
 
ماده1- کلیه کارفرمایان، کارگران ، کارگاهها، موسسات تولیدی ، صنعتی ، خدماتی و کشاورزی مکلف به تبعیت از این قانون می باشند.
ماده2- کارگر از لحاظ این قانون کسی است که بهر عنوان در مقابل دریافت حق السعی اعم از مزد ، حقوق ، سهم سود و سایر مزایا به درخواست کارفرما کار می کند.
 
ماده 3- کارفرما شخصی است حقیقی یا حقوقی که کارگر به درخواست و به حساب او در مقابل دریافت حق السعی کار می
مدیریت منابع انسانی
در آغاز کافی بود که کارفرما و کارگر با همدیگر به توافق برسند، اما همراه
با توسعه دانش و تغییر ترکیب نیروی کار، گسترش شهرنشینی و به تبع آن‏‌ها
پدیدار شدن توقعات جدید در کارکنان ضرورت شناخت نیازهای نیروی کار و تاثیر
آن بر کارکردهای سازمان و همچنین تطبیق آن نیارها با اهداف سازمان ضرورت
یافت.وجود متغیرهایی چون تجمع‏‌‌های صنفی کارگری و نقش دولتها در تعیین
سیاستهای اقتصادی و خودکفایی ملل، وجود برنامه‌‌هایی که در سطح
پوشش های بیمه عمر پاسارگاد ، همراه شما در روزهای سخت حسین رضایی حسین رضایی قبل 1 سال  پوشش های بیمه عمر پاسارگاد همراه شما در روزهای سخت هدف از بیمه عمر چیست؟ یا بهتر بگوییم هدف از بیمه چیست؟ کار بیمه پوشش خطرات ریسک در محیط کار و زندگی افراد است. بیمه عمر نیز خطر ریسک زندگی افراد را پوشش می‌دهد. یعنی خطر زنده بودن و عمر افراد را در طی مدت زمانی مشخص قبول می‌کند و اگر در این زمان بیمه‌گزار فوت کند، شرکت بیمه موظف به پرداخت خسارت به ذی‌نفعان ا
نماشویی ساختمان از آن دست خدمات ساختمانی است که حساسیت بالایی دارد و باید حتما توسط کارشناسانی که دوره های حرفه ای نماشویی ساختمان را گذرانده اند اجرا شود و این به دلیل این است که نماشویی ساختمان در ارتفاع انجام می شود و خطرات زیادی دارد که می تواند با جان یک انسان بازی کند. معمولا افرادی که سراغ این شغل می آیند نباید ترس از ارتفاع داشته باشد تا بتوانند در ارتفاعات زیاد عمل نماشویی ساختمان را اجرا کنند و در حداقل زمان این کار را انجام دهند ت
مطمئنا در دنیای پرتلاطم امروزی، یکی از موضوعاتی که می تواند جوامع بشری را از اختلافات شخصی و جمعی در امان بدارد، «آشنایی با حقوق متقابل افراد با یکدیگر و قانون» است که مهمترین اثر این آشنایی و آگاهی را می توان در پیشگیری از وقوع بسیاری از مشکلات حقوقی دانست؛ بنابراین، امروز تلاش داریم تا موضوع «انواع قرارداد کار» را بررسی کنیم.
 
ایجاد رابطه‌ی حقوقی بین کارگر و کارفرما مستلزم توافق دو اراده است که بر مبنای شرایطی خاص و ناشی از حکم قانون پد
اگر از اول ژانویه سال 2019 PHP خود را به نسخه ی 7 یا بالاتر آپدیت نکنید ، سیستم شما در خطر جدی خواهد بود. هنوز هم بسیاری از صاحبان وب سایت ها از نسخه های قدیمی PHP استفاده می کنند. آنها تا کنون این مسئله را جدی نگرفته اند ، اما از اول ژانویه سال 2019 خطر به طرز چشمگیری بیشتر خواهد شد.
ادامه مطلب
معمولا محل کار پرسنل و کارکنان ادارات و شرکتهای در یک نقطه متمرکز است و در قرارداد کار، یک مکان بعنوان محل فعالیت کارکنان سازمانها، ادارات و شرکتهای قید می شود. اما گاهی برای پیشبرد امور سازمان نیاز به حضور برخی از پرسنل در محلی غیر از مکان اصلی شرکت است‌. در واقع اعزام به ماموریت یکی از نیازهای کاری هر واحد صنعتی، تولیدی و خدماتی است و در قبال آن مزایایی در چارچوب قوانین و مقررات به فرد اعزام شونده تعلق می گیرد.


ادامه مطلب
دستاوردهای مادی بشر از آغار زندگی شهرنشینی و خاصه پس از توسعه صنعت در معرض انواع خطرها و حوادث گوناگون قرار داشته و دارد. ترس از وقوع حوادثی مانند:
آتش‌سوزی، سیل، زلزله، طوفان، آتشفشان و از بین رفتن ثروت و اموالی که حاصل یک عمر تلاش و کوشش انسان است در اثر وقوع این خطرات عاملی است که آرامش و آسایش او را سلب و زندگی وی را توام با نگرانی و تشویش می‌سازد. انسان امروز نیازمند پشتوانه‌ای مطمئن و همیشگی است تا بتواند با اثار زیان بار حوادث و بلایا
کنترل کارکنان به چه معناست ؟
کنترل کارکنان بخشی از 4 وظیفه اصلی یک مدیر است ( برنامه‌ریزی، سازمان‌دهی، هدایت و رهبری و کنترل ) است. کنترل کارکنان به عنوان یک وظیفه به مدیریت منابع انسانی سازمان تفویض می‌گردد و معنای آن قرارداد نیروی انسانی در یک چهارچوب اخلاقی و رفتاری بر اساس الگوی فرهنگی مدنظر سازمان و نظارت بر دستیابی به سطح مشخصی از کنترل است.
زمانی که کارکنان به مدیر خود احترام نمی‌گذارد ، آیا می‌توان کنترل کارکنان را مجددا به دست گ
تحت هر شرایطی اخذ وثیقه توسط کارفرما از کارگر غیر قانونیه و میشه شکایت کرد.یعنی حتی اگه شما سفته بدی و بعد بخوان ازش استفاده کنن نه تنها نمیتونن بلکه اون موقع میشه ازشون شکایت کرد.مگر اینکه سفته به صورت محضری و با شرایط خاص باشه که این کار رو فقط بعضی از اماکن دولتی انجام میدن
درصورت بروز حادثه ناشی از کار، کارفرما مکلف است، اقدامات اولیه برای جلوگیری از تشدید وضع حادثه دیده را به عمل آورد و ظرف سه روز، مراتب را کتبا به اطلاع سازمان تامین اجتماعی برساند.
در صورتی که کارفرما بابت انجام اقدامات اولیه، متحمل هزینه هایی شده باشد سازمان تامین اجتماعی هزینه ها را خواهد پرداخت کرد.
در صورتی که ثابت شود وقوع حادثه، به طور مستقیم ناشی از عدم رعایت مقررات فنی و بروز بیماری، ناشی از عدم رعایت مقررات بهداشتی و احتیاطی لازم
ابزار ایمنی
در عصر حاضر، ایمنی در محیط های کار یکی از مسائل مهم و حائز اهمیت است. ایمنی به معنای میزان دور بودن از خطر و حوادث می باشد. در محیط های صنعتی، با وجود ماشین آلات و ابزارهای گوناگون صنعتی، کارکنان در معرض خطرات گوناگونی می باشند. بنابراین     ابزار ایمنی      صنعتی می تواند در پیشگیری از حوادث نقش بسزایی داشته باشد. ایمنی فضا و کارکنان در بازده و بهره وری واحدهای تولیدی و صنعتی نیز تأثیر زیادی خواهد داشت، چرا که موجب کاهش صدمات، جر
بدنه: هود شیمیایی ساخته شده از اسکلت فلزی 30 در 30 با پوشش رنگ الکترواستاتیک ضد اسید و جنس بدنه از ام دی اف 16 میل یا HPL جهت محیط های اسیدی به دو شکل تک جداره و دو جداره و از ورق فلز با پوشش رنگ اپوکسی یا استیل 316 یا 304 می باشد .
کف هود : ساخته شده از جنس سرامیک ضد اسید 80 در 80 یا ورق استیل یا سنگ گرانیت بنا به درخواست کارفرما تولید می شود.
فن سانتریفوژ : با دور متغیر و متناسب با طراحی مورد نیاز در هر آزمایشگاه
دارای شیر آب و گاز از برندهای درجه یک ایرانی و
بیمه شده در اغلب بیمه ها با پرداخت هزینه ای بابت حق بیمه تحت پوششی قرار می گیرد که در اکثر اوقات خوشبختانه نیازی به استفاده از پوشش پیدا نمی کند فلذا پس از پایان مدت بیمه نامهاین احساس شاید به او دست دهد که من حق بیمه داده ام اما در اصل هیچ استفاده ای از بیمه نکرده امامادر بیمه های زندگی (عمر و پس انداز)بیمه شده در قبال حق بیمه حتما از بیمه استفاده خواهد برد چرا و چگونه؟برای این موضوع باید با خدمات بیمه های زندگی بیشتر آشنا شد:در بیمه های زندگی
با این بیمه‌نامه خسارات جانی و مالی وارد به اشخاص ثالث ناشی از نگهداری و یا مالکیت انواع تابلو، در صورت احراز مسئولیت بیمه‌گذار جبران خواهد شد. پوشش بیمه‌ای در این نوع بیمه‌نامه پس از نصب بوده و خسارات وارده به خود تابلوها نیز استثنا می‌باشد.
جهت استعلام قیمت می‌توانید با ما تماس بگیرید:
01334563661
نماهایی که از جنس سنگ هستند در مدت زمان طولانی ممکن است دچار آسیب دیدگی یا شکستگی شوند و خطرات جانی و مالی زیادی را به همراه داشته باشند. پیچ رولپلاک نما جزو تعمیراتی است که بعد از نماشویی ساختمان باید به اجرا در بیاید زیرا اجرای عمل نماشویی ساختمان با دستگاه های پاشش فشار قوی آب به اجرا در می آید و ممکن است سنگ های آسیب دیده را از سطح نما ساختمان جدا کند و بدین صورت اجرای عمل پیچ رولپلاک نما باید بعد از اتمام نماشویی ساختمان به اجرا در بیاید.
پوشش های بیمه ای بیمه عمر پاسارگاد
 
بیمه عمر و تامین آتیه دارای یک پوشش اصلی و چهار پوشش اختیاری می باشد پوشش اصلی قرارداد پوشش فوت به هر علت می باشد که تا سقف 250 میلیون تومان بیمه شده در قبال خطر فوت تحت پوشش قرار میگیرد
پوشش های تکمیلی ( به انتخاب مشتری) :
 
1 پوشش حوادث ( از 12 سالگی تا 70 سالگی )
شاید به جرات بتوان گفت بهترین وکاربردی ترین پوشش در بین پوشش های تکمیلی پوشش حواث شخصی می باشد در واقع به هر اتفاق نا گهانی که منشاء خارجی داشته باشد و ق
ویژگی های پرسنل و کارکنان یک باربری پرسنل باربری معتبر نقش اساسی در اسباب کشی موفق دارند در مقاله زیر به  بیان اینکه پرسنل و کارکنان یک باربری باید دارای چه ویژگی هایی باشند می پردازیم. شرکت باربری که شما انتخاب می کنید می توانید تاثیر بسزایی در ایجاد یک اسباب کشی آسان و بدون […] پرسنل و کارکنان یک باربری باید دارای چه ویژگی هایی باشند؟
منبع : سپند بار
ممکن است این سوال برایتان پیش آید اصلا چرا تهیه بیمه مسافرتی برای سفرهای خارج از کشور ضروری است مگر بیمه مسافرتی چه پوشش‌هایی دارد؟ بیمه مسافرتی طیف وسیعی از خطرات را پوشش می‌دهد. با خرید بیمه مسافرتی می‌توانید در مواقع ضروری از خدمات درمانی استفاده کنید و حتی در صورتی که در سفر خود از لحاظ قانونی دچار مشکل شدید از مشاوره حقوقی بهره‌مند شوید. بخشی از پوشش‌های بیمه مسافرتی به شرح زیر است:
پرداخت هزینه‌های پزشکی و بستری بیمه‌گزار
جبران
بیمه
بدنه خودرو جبران کننده خطرات ناشی از حوادثی است که برای اتومبیل رخ می
دهد و به طور معمول شامل سه خطر حادثه، آتش سوزی و سرقت کلی است، البته
خطـرات اضـافی دیگری نیز از قبـیل شکست شیشه به هر علت، سرقت درجا (جزئی)،
توقف در مدت تعمیر وسیله وجود دارد که بیمه گذار می تواند با پرداخت حق
بیمه مربوطه، آن ها را نیز تحت پوشش بیمه بدنه اتومبیل قرار دهد

اهداف و مزایا
الف) خطرات اصلی
حادثه
: خسارتی که ناشی از برخورد مورد بیمه به یک جسم ثابت یا متحرک و
بیمه
بدنه خودرو جبران کننده خطرات ناشی از حوادثی است که برای اتومبیل رخ می
دهد و به طور معمول شامل سه خطر حادثه، آتش سوزی و سرقت کلی است، البته
خطـرات اضـافی دیگری نیز از قبـیل شکست شیشه به هر علت، سرقت درجا (جزئی)،
توقف در مدت تعمیر وسیله وجود دارد که بیمه گذار می تواند با پرداخت حق
بیمه مربوطه، آن ها را نیز تحت پوشش بیمه بدنه اتومبیل قرار دهد

اهداف و مزایا
الف) خطرات اصلی
حادثه
: خسارتی که ناشی از برخورد مورد بیمه به یک جسم ثابت یا متحرک و
بیمه
بدنه خودرو جبران کننده خطرات ناشی از حوادثی است که برای اتومبیل رخ می
دهد و به طور معمول شامل سه خطر حادثه، آتش سوزی و سرقت کلی است، البته
خطـرات اضـافی دیگری نیز از قبـیل شکست شیشه به هر علت، سرقت درجا (جزئی)،
توقف در مدت تعمیر وسیله وجود دارد که بیمه گذار می تواند با پرداخت حق
بیمه مربوطه، آن ها را نیز تحت پوشش بیمه بدنه اتومبیل قرار دهد

اهداف و مزایا
الف) خطرات اصلی
حادثه
: خسارتی که ناشی از برخورد مورد بیمه به یک جسم ثابت یا متحرک و
بیمه پول در صندوق : دراین نوع بیمه وجوه نقد و اوراق بهادار موجود در صندوق و خزانه بانک ها، موسسات و شرکت ها در تمام شبانه روز در مقابل خطر ناشی از سرقت اعم از مسلحانه و غیرمسلحانه تحت پوشش بیمه قرار می گیرد.


بیمه پول در راه : در این بیمه وجوه درحین نقل و انتقال بیمه گذار در مقابل خطرات آتش سوزی، انفجار، صاعقه و سرقت اعم از مسلحانه یا غیرمسلحانه تحت پوشش بیمه قرار می گیرد.

بیمه انرژی

بیمه بدنه کشتی
بیمه
بدنه خودرو جبران کننده خطرات ناشی از حوادثی است که برای اتومبیل رخ می
دهد و به طور معمول شامل سه خطر حادثه، آتش سوزی و سرقت کلی است، البته
خطـرات اضـافی دیگری نیز از قبـیل شکست شیشه به هر علت، سرقت درجا (جزئی)،
توقف در مدت تعمیر وسیله وجود دارد که بیمه گذار می تواند با پرداخت حق
بیمه مربوطه، آن ها را نیز تحت پوشش بیمه بدنه اتومبیل قرار دهد

اهداف و مزایا
الف) خطرات اصلی
حادثه
: خسارتی که ناشی از برخورد مورد بیمه به یک جسم ثابت یا متحرک و
از خدمات عکاسی صنعتی  در کسب و کارهای کوچک و بزرگ، آژانس های تبلیغاتی و آگهی های تبلیغاتی می توان استفاده نمود. عکس صنعتی را می توانید در تبلیغات شهری، تجارت و حتی در نمایشگاه نیز استفاده نمایید.
از عکاسی صنعتی می توانید به عنوان ارائه گزارش از عملکرد نیز استفاده نمایید.
عکاسی صنعتی می تواند سوژه هایی از قبیل :
عکاسی از محصولات صنعتی ( ابزار آلات، ماشین آلات کوچک و بزرگ، قطعات صنعتی و  اتصالات صنعتی)
عکاسی از کارخانه و سازمان ها (خط تولید، مح
این
بیمه نامه مناسب ترین راه برای جبران غرامت حوادث پیش بینی نشده برای
کلیه‌ مراجعین‌ به‌ مجموعه‌های‌ ورزشی‌، دست‌اندرکاران و صاحبان‌ این‌
مجموعه‌‌ها می باشد. صاحبان‌ اماکن‌ ورزشی‌ همچون‌ استخرها، سالن‌های‌
ورزشی‌ و بدنسازی‌ ضمن‌ رعایت‌ اصول‌ ایمنی‌ و حفاظتی‌، گاهی‌ با حوادثی‌
که‌ منجر به‌ نقص‌ عضو و فوت‌ و هزینه‌‌های‌ پزشکی‌ مراجعه می‌شود، مواجه‌
می‌گردند.از این جهت تهیه بیمه‌نامه مسئولیت‌ مدنی‌ مجموعه
دربارۀ تعریف حقوق کار اتفاق نظر وجود ندارد و از آنجایی که دیدگاه‌های اجتماعی و فکری حقوق‌دانان در این مورد این رشته از علم حقوق یکسان نیست، بنابراین با توجه به تعریف‌های پیشنهادی حقوق‌دانان کشورهای صنعتی می‌توان حقوق کار را این چنین تعریف نمود.
 
«حقوق کار بر کلیه روابط حقوقی که از انجام کار برای دیگری ناشی می‌شود و در هر مورد که اجرای کار با تبعیت نسبت به کارفرما همراه باشد، حاکم است و به عبارتی حقوق کار به بررسی، تجزیه و تحلیل و ارزیا
دربارۀ تعریف حقوق کار اتفاق نظر وجود ندارد و از آنجایی که دیدگاه‌های اجتماعی و فکری حقوق‌دانان در این مورد این رشته از علم حقوق یکسان نیست، بنابراین با توجه به تعریف‌های پیشنهادی حقوق‌دانان کشورهای صنعتی می‌توان حقوق کار را این چنین تعریف نمود.
 
«حقوق کار بر کلیه روابط حقوقی که از انجام کار برای دیگری ناشی می‌شود و در هر مورد که اجرای کار با تبعیت نسبت به کارفرما همراه باشد، حاکم است و به عبارتی حقوق کار به بررسی، تجزیه و تحلیل و ارزیا
سرما یکی از مهم ترین مشکلاتی است که در فصل های سرد زمستان و پاییز در محل های شغلی و کار می باشد. سرما در محل های کاری همچون کارخانه ها, کارگاه ها, فروشگاه ها و … کارکنان را در معرض خطر قرار می دهد و در این مواقع استفاده از لباس کاری که بتواند کارکنان را از خطر دور نگه دارد ضروری است! همانطور که می دانید استفاده از لباس کار با هدف جلوگیری از ورود خطر به کارکنان مجموعه استفاده می شود و استفاده از کاپشن کار می تواند کارکنان مجموعه های کاری را از خ
بیمه حوادث :
هر شخصی حقیقی و حقوقی با خرید بیمه نامه حوادث برای مدت معین می تواند خود و یا اعضاء خانواده ، و یا کارکنان خود را در طول مدت 24 ساعت شبانه روز و در تمام نقاط دنیا در مقابل خطر فوت ، نقص عضو و یا از کارافتادگی دائم جزئی ، کلی ، پرداخت هزینه پزشکی و غرامت روزانه بر اثر حادثه تحت پوشش بیمه قرار دهد .
حادثه به هر واقعه ناگهانی ناشی از عامل خارجی که بدون قصد و اراده بیمه شده در مدت بیمه رخ دهد ،اطلاق می گردد.
منظور از نقص عضو یا از کار افتادگ
بسیاری از مدیران گمان می کنند کارکنان شان به علت عدم رضایت از حقوق
دریافتی کار را ترک  می کنند. یک تحقیق بر روی 20000 کارمند که استعفا داده
اند، نشان می دهد که مهم ترین دلیل برای ترک شغل، رفتار نامناسب سرپرستی و
یا به عبارت دیگر مدیران ناشی است. یکی از مهم ترین فاکتورهای رفتار نامناسب سرپرستی، همانا ارتباطی نامناسب است. در این مطلب هفت شاخص و عامل ارتباطی مدیریت مورد بررسی قرار می گیرد:
1– شنونده بهتری باشید.
2- به کارکنان خود زمان اختصاص دهید
 انجام اضافه کاری در مأموریت ها به چه صورت است❓ آیا در مأموریت ها می توان کارفرما را ملزم به پرداخت اضافه کاری به کارگران نمود❓
اجبار کارفرما به پرداخت فوق العاده اضافه کاری به کارگری که حسب مقررات ماده 46 قانون کار به مأموریت اعزام می شود و در زمان مأموریت بنابر ماهیت موضوع مأموریت بیش از ساعات عادی کارگاه اشتغال بکار دارد اصولاً با عنایت به عدم نظارت کارفرما بر کار کارگر و ساعات کار او و نیز توجه به مسئله ارجاعی بودن کار اضافی به کارگر، ف
این
بیمه نامه مناسب ترین راه برای جبران غرامت حوادث پیش بینی نشده برای
کلیه‌ مراجعین‌ به‌ مجموعه‌های‌ ورزشی‌، دست‌اندرکاران و صاحبان‌ این‌
مجموعه‌‌ها می باشد. صاحبان‌ اماکن‌ ورزشی‌ همچون‌ استخرها، سالن‌های‌
ورزشی‌ و بدنسازی‌ ضمن‌ رعایت‌ اصول‌ ایمنی‌ و حفاظتی‌، گاهی‌ با حوادثی‌
که‌ منجر به‌ نقص‌ عضو و فوت‌ و هزینه‌‌های‌ پزشکی‌ مراجعه می‌شود، مواجه‌
می‌گردند.از این جهت تهیه بیمه‌نامه مسئولیت‌ مدنی‌ مجموعه
Cost Plus with a Guaranteed Maximum Price :هزینه بعلاوه سود با تضمین حداکثر قیمت:
یکی از بهترین روشهای پرداخت ترکیبی (Hybrid )  (برای کارفرمایان ) که ترکیبی از روش Lump Sum  و Cost Plus می باشد،  روش  پرداختی هزینه  بعلاوه سود با تضمین حداکثر قیمت می باشد.
در این روش کارفرما از مزایای هر دو مدل پرداختی ١) قیمت مقطوع و ٢) هزینه بعلاوه سود بهره می برد.
بدین معنی که در این روش کارفرما به علت درج عبارت تضمین حداکثر قیمت ، صرفا به پیمانکار خود تا سقف تعیین شده در قرارداد ( Cap ) را پر
قرارداد کار چیست؟
 
انعقاد قرارداد کار یا
استخدام (Employment Contract)،
اولین مرحله برای شروع کار در یک سازمان یا شرکت می باشد. قرارداد کار بر اساس
قوانین استخدامی کشور و قانون کار بین کارفرما یا نماینده او و کارگر یا کارمند
منعقد می گردد و عبارتست از قرارداد کتبی یا شفاهی که به موجب آن کارگر در قبال
دریافت حق السعی (دستمزد)، کاری را برای مدت موقت یا غیر موقت برای کارفرما انجام
می دهد. این نوع قرارداد با عناوین مختلفی مانند قرارداد کار، قرارداد استخد
 
 
وظایف کارفرما در حوادث ناشی از کار
 
۱-تماس با مراکز اورژانس و نجات و پلیس
اولین اولویت در هر حادثه اقدام به کمک رسانی و نجات حادثه دیده است. بنابراین اولین تماس باید با مراکز اورژانس و امداد و نجات (آتش نشانی) است که به صورت اصولی نسبت به کمک رسانی به فرد حادثه دیده اقدام شود.
چنانچه حادثه دیده در جایی گیر کرده و یا محبوس شده و نیاز به نجات دارد علاوه بر اورژانس همزمان با سازمان های امداد و نجات مانند آتش نشانی و هلال احمر نیز تماس گرفته شود
محیط ظاهری و فیزیکی شاد بر شادابی و شادمانی افراد تأثیر دارد . این بخش شامل :
1- فظاسازی و زیباسازی حیاط مدرسه : دیوار های تزئین شده با نقاشی های زیبا ومتناسب
با محیط مدرسه ، سطح زمین مناسب ، کاشت درخت و فظای سبز ، قرار دادننیمکت های
رنگی و زیبا ، تابلوی زیبا در سر در مدرسه ، مناسب بودن اندازه ی محیط مدرسه
2- زیباسازی ساختمان مدرسه : رنگ آمیزی در و پنجره و ساختمان ، نصب پرده های زیبا ،
زیباسازی راهروها ، کلاس ها و قرار دادن گل های طبیعی و مصنوعی در
این
بیمه نامه مناسب ترین راه برای جبران غرامت حوادث پیش بینی نشده برای
کلیه‌ مراجعین‌ به‌ مجموعه‌های‌ ورزشی‌، دست‌اندرکاران و صاحبان‌ این‌
مجموعه‌‌ها می باشد. صاحبان‌ اماکن‌ ورزشی‌ همچون‌ استخرها، سالن‌های‌
ورزشی‌ و بدنسازی‌ ضمن‌ رعایت‌ اصول‌ ایمنی‌ و حفاظتی‌، گاهی‌ با حوادثی‌
که‌ منجر به‌ نقص‌ عضو و فوت‌ و هزینه‌‌های‌ پزشکی‌ مراجعه می‌شود، مواجه‌
می‌گردند.از این جهت تهیه بیمه‌نامه مسئولیت‌ مدنی‌ مجموعه
درواقع، نتیجه تحقیقات نشان می‌دهد که برای پیش بینی و توجیه رفتار فرد( به مراتب، بیش از رضایت شغلی) تعهد سازمانی مورد استفاده قرار می‌گیرد و با استفاده از تعهد سازمانی، بهتر می‌توان میزان غیبت و جابه جایی کارکنان را پیش بینی کرد.نتایج حاصل از الگوسازی معادله ساختاری( SEM) نشان داد که سرمایه روان‌شناختی بر رضایت شغلی( ۲١/۰ =­β) و تعهد سازمانی( ۲۶/۰ =­β )، رضایت شغلی بر تعهد سازمانی(
۴۸/۰ =­β) و تعهد سازمانی بر عملکرد شغلی( ١۸/١ =­β) دارای اثر مستقی
یک عده چطور کار بدون بیمه را قبول میکنند؟
با این که تو قانون کار اومده که کارفرما ملزم هست نیروی کار خود (چه خانم چه نیروی آزمایشی و یا کارآموز) را باید از همان روز اول بیمه تامین اجتماعی کنه. اما مثلا میری تو یک پاساژ یا بازار میبینی 70 درصد از شاگرد مغازه ها بیمه نیستند. 
با این که اکثرا میگن قانون کار به نفع کارفرما هست اما از این ماده قانونی که به نفع اون ها هست هم استفاده نمیکنند.  و کارفرما را با استناد به این ماده مجبور به بیمه کردن نمیکنند
چادر پوشش کالا
پوشش انواع سطوح و لوازم بسته به نیاز مشتری و در شرایط خاص
استفاده از پارچه پوشش خیلی کم هزینه تر از اجاره انبار و ساخت سوله در مدت زمان های کوتاه میباشد
مسقف کردن سازه های داربستی و اسکلت آهن به وسیله چادر پوشش کالا چادر لمینت
استفاده های مختلفی از چادر های پوششی می شود .
لطفا جهت اطلاعات بیشتر با ما تماس بگیرید
09120634885
توسعه کارکنان عنوان کتابی است از ایان فلمینگ با ترجمه‌ محمد امین نایبی و امین سیفی اینالو که در 114 صفحه و توسط انتشارات اندیشه های گوهربار در سال 1391 به چاپ رسیده است. این کتاب ترجمه‌ای است از The Developing people pocket. موضوع اصلی این کتاب کارکنان است. نیز در بازار کتاب موجود می‎باشد. از ایان فلمینگ، کتاب‌های روشنایی روز(روزگار نو)، چیتی چیتی بنگ بنگ(شرکت نشر کتاب هرمس)، چیتی چیتی، بنگ بنگ، ماشین جادویی(قدیانی)، نیز در بازار کتاب موجود می‎باشد.
 
محیط ظاهری و فیزیکی شاد بر شادابی و شادمانی افراد تأثیر دارد.
این بخش شامل:
۱- فضاسازی و زیباسازی حیاط مدرسه: دیوارهای تزیین شده با نقاشی های زیبا، سطح زمین مناسب، کاشت درخت و فضای سبز، قرار دادن نیمکت های رنگی، زیبا، تابلوی زیبا در سردر مدرسه، مناسب بودن اندازه محیط مدرسه.
۲- زیباسازی ساختمان مدارس: رنگ آمیزی در و پنجره و ساختمان، نصب پرده های زیبا، زیباسازی راهروها، کلاس ها و قرار دادن گلدان های گل های طبیعی و مصنوعی در راهروها، مناسب بودن
یکی از شرکت های دولتی که در شاهین شهر مستقر است و خیلی از کارکنان آن برخواری هستند  در هر سال به کارکنان خود ۱۴ ماه حقوق می دهد . یعنی برج ۶ و ۱۲ دو تا حقوق می دهد .. به نظر شما آیا این کار قانونی است یا خیر ؟ از نماینده شهرستان خواستار ‍رسیدگی هستیم ..
علی صدر: در شهر خرو تعداد ۱۰ خانواده دارای ۲ معلول و تحت پوشش بهزیستی هست که علاوه بر حقوق مستمری از سایر خدمات همچون بسته های معیشتی، درمان و ... برخوردارند که شورای اسلامی و شهرداری در حال پیگیری هستند تا هرچه زودتر مشکل واگذاری زمین از طرف مسکن و شهرسازی برطرف گردد تا این ۱۰ خانوار دارای ۲ معلول شهر خرو هم خانه دار شوند/پیام‌خرو
پ ن : رئیس اداره بهزیستی درباره راه حل رفع مشکل حال حاضر منزل این خانواده و خطرات فعلی این خانواده سکوت کرده است /
 بسم الله الرحمن الرحیم
کارکنان سال تحصیلی ۱۳۹۸ ۱۳۹۹ دبیرستان نمونه دولتی ملاصدرا دوره اول
مدیر : محمد صرفی
معاون پرورشی : قاسم جوادی نژاد
معاون دفتری : ایوب شکاریان
ناظم : حمیدرضا میرصابری
با آرزوی موفقیت برای همگان
امیر محمد طاهری _دانش آموز نهم ب 
تبصره 5: در صورت عدم تهیه البسه توسط پیمانکار، کارفرما طبق مقررات رأساً نسبت به تأمین لباس نیروها از محل مطالبات پیمانکار اقدام خواهد کرد. بند 8 : هرگونه تغییر در محل استقرار موقعیتها و پستهای فوق طبق نظر ناظرو با اعلام قبلی لازم الاجرا می باشد. 3 روز پیش … مشاور معاون حقوقی قوه قضاییه با تاکید بر این که دستگاه قضا از ابتدا موافق … اعلام شد و یک منبع مطلع در دستگاه قضایی این فهرست ۲۰ نفره را تایید کرد اما گفته …. 8-1- نماینده کارفرما متعهد است در
هراتومبیلی،  علاوه بر استهلاک طبیعی  در معرض خطرات و حوادث فیزیکی غیر قابل پیش بینی  قرار دارد که این خطرات  ممکن است هزینه های سنگینی را برای شما ایجاد کند. بیمه بدنه اتومبیل  پاسارگارد این نوع هزینه‌ها را جبران می‌نماید.
معرفی بیمه بدنه اتومبیل
بیمه   بدنه یکی از بیمه‌‌های مربوط به خودرو است که در آن، خسارت‌‌های وارد شده   به اتومبیل جبران می‌شود. خرید این بیمه برخلاف بیمه شخص ثالث اجباری  نیست  اما به دلیل مزایای فراوانی که پوشش‌ه
هراتومبیلی،  علاوه بر استهلاک طبیعی  در معرض خطرات و حوادث فیزیکی غیر قابل پیش بینی  قرار دارد که این خطرات  ممکن است هزینه های سنگینی را برای شما ایجاد کند. بیمه بدنه اتومبیل  پاسارگارد این نوع هزینه‌ها را جبران می‌نماید.
معرفی بیمه بدنه اتومبیل
بیمه   بدنه یکی از بیمه‌‌های مربوط به خودرو است که در آن، خسارت‌‌های وارد شده   به اتومبیل جبران می‌شود. خرید این بیمه برخلاف بیمه شخص ثالث اجباری  نیست  اما به دلیل مزایای فراوانی که پوشش‌ه
خطرات کمبود فریتین خون
فریتین (Ferritin) نوعی پروتئین در بدن انسان است که آهن را در خود ذخیره می کند و زمانیکه بدن نیاز به آهن دارد آن را آزاد می کند درست مانند یک حساب پس انداز بانکی که پول های مازادمان را در حساب پس انداز نگهداری می کنیم و هنگام نیاز برداشت می نمائیم.

ادامه مطلب
همانطور که می دانید بیمه مهندسی  نیز همانند دیگر بیمه نامه ها ، به دو گروه عمده تقسیم بندی می شوند. که هریک از آنها ، خود نیز دارای زیر شاخه های متعدد می باشد. انواع بیمه مهندسی عبارتند از:
الف ) بیمه مهندسی دوره احداث 
          ♦ بیمه تمام خطر نصب
          ♦ بیمه تمام خطر پیمانکاران
ب ) بیمه مهندسی دوره بهره برداری
          ♦ بیمه تجهیزات و ماشین آلات پیمانکاران
          ♦ بیمه خطرات سازه های تکمیل شده ساختمانی
          ♦ بیمه عدم نفع در اثر
بیمه آتش‌سوزی بیمه‌ای اختیاری برای منازل و واحدهای تجاری و اداری است. این بیمه جزو بیمه اموال محسوب می‌شود و از بیمه‌گذار در برابر خطراتی همچون آتش‌سوزی، صاعقه و انفجار محافظت می‌کند.
آتش‌سوزی، صاعقه و انفجار خسارات اصلی بیمه آتش‌سوزی هستند و تمام بیمه‌های آتش‌سوزی این خطرات را پوشش می‌دهند. این بیمه دارای چند خطر فرعی هم هست که بیمه‌گذار می‌تواند در صورت تمایل در برابر این خطرات هم ایمن باشد.
بیمه آتش‌سوزی ساختمان چند نوع مختلف
 
محیط ظاهری و فیزیکی شاد بر شادابی و شادمانی افراد تأثیر دارد . این بخش شامل :
۱-فضاسازی و زیباسازی حیاط مدرسه : دیوار های تزئین شده با نقاشی های زیبا ومتناسب
با محیط مدرسه ، سطح زمین مناسب ، کاشت درخت و فظای سبز ، قرار دادننیمکت های
رنگی و زیبا ، تابلوی زیبا در سر در مدرسه ، مناسب بودن اندازه ی محیط مدرسه
۲- زیباسازی ساختمان مدرسه : رنگ آمیزی در و پنجره و ساختمان ، نصب پرده های زیبا ،
زیباسازی راهروها ، کلاس ها و قرار دادن گل های طبیعی و مصنوعی د
پرسشنامه رضایت شغلی کارکنان ناجا
دانلود پرسشنامه رضایت شغلی کارکنان ناجا، در قالب فایل word، شامل 45 گویه و 15 مولفه، همراه با راهنمای نحوه نمره گذاری و تفسیر، روایی و پایایی و منابع مورد استفاده شده. هدف این پرسشنامه ارزیابی عوامل پانزده گانه رضایت شغلی در کارکنان نیروی انتظامی (عامل توسعه ارتقای شغلی، عامل ارتباطات سازمانی ...
مدیریت بیمه‌های اتومبیل شرکت بیمه کوثر در حال حاضر سه نوع خدمت را در قالب سه بیمه «شخص ثالث، بدنه و حوادث راننده» ارائه می‌دهد که به شرح زیر است:
1. بیمه نامه شخص ثالث
در این بیمـه نامه کلیه دارندگان وسـایل نقلیه موتـوری زمینی اعم از اشخـاص حقیقـی«دارندگان اتومبیل های شخصی» یا حقـوقی « اتومبیل های متعلق به شرکت ها ، ادارات دولتی و ...» مسئول جبران خسـارات جانی و مالی هستند که بر اثر حـوادث وسیله نقلیه یا محمولات آنهـا به اشخاص ثالث وارد می گ
اعتصاب کارکنان شرکت گوگل در سراسر جهان در اعتراض به نحوه رفتار با زنان در این شرکت
کارکنان شرکت گوگل در سراسر جهان روز پنج‌شنبه در اعتراض به نحوه رفتار با زنان اعتصاب کردند و خواستار برخوردی جدی با مدیرانی شدند که به بدرفتاری جنسی متهم هستند.
نیویورک تایمز گزارشی چند روز پیش، درباره آزار و اذیت جنسی در گوگل منتشر کرد. طبق این گزارش اندی روبین، خالق نرم افزار اندروید توسط یک کارمند متهم به آزار و اذیت جنسی شده و سپس با دریافت ۹۰ میلیون دلار
عوارض و مشکلات ناشی از جراحی های زیبایی بینی
زمانی که صحبت از جراحی های زیبایی می شود ، بسیار مهم است که خطرات مربوط به جراحی را شناسایی کنیم . جراحی زیبایی
یکی از مهم ترین نوع جراحی ها است . در بین جراحی های زیبایی نیز جراحی رینوپلاستی یا همان جراحی بینی بیش از همه طرفدار دارد.
ادامه مطلب
موارد تحت پوشش بیمه عمر
بیمه عمر موارد متعددی را تحت پوشش قرار می‌دهد. البته همان‌طور که از عنوان "بیمه عمر" برمی‌آید اولین مسئله تحت پوشش بیمه عمر، فوت فرد است. اما فوت تنها پوشش بیمه عمر نیست. بیمه عمر خدمات متعددی ارائه می‌دهد که قابلیت سازگار شدن با شرایط افراد مختلف را دارد. چه آن‌هایی که از لحاظ مالی تمکن دارند چه آن‌هایی که در مضیقه هستند، چه افراد مسن و چه کودکان، چه آن‌هایی که بیمار هستند و چه کسانی که سلامت‌اند. در ادامه به‌تفص
کارکنان حرف های زیادی برای گفتن دارند اما نمی گویند. حرف زدنِ رو به بالا(up ward voice) موضوعی مهم در فرهنگ سازمانی است.بعضی مدیران ، سکوت کارکنان را بیشتر از صدای آنها دوست دارند. وقتی کارکنان با ما صحبت نمی کنند به این معنی است که امید و تمایل خود را برای تغییر دادن شرایط و بهبود بخشیدن به اوضاع از دست داده اند.
صحبت کردن در مورد سازمان و مسائل آن، پیشنهاد دادن برای حل و فصل مسائل سازمان، سوال کردن در مورد آینده سازمان و نگران بودن در مورد سرنوشت س
پاورپوینت ارزشیابی شایستگی کارکنان
دانلود پاورپوینت با موضوع ارزشیابی شایستگی کارکنان، در قالب ppt و در 46 اسلاید، قابل ویرایش. بخشی از متن پاورپوینت: میزان موفقیت درنیل به اهداف سازمانی در ارتباط مستقیم با نحوه عملکرد نیروهای انسانی مشغول به کار در سازمانهاست . بنابراین ارزشیابی
قرارداد­کار، عقدی معوض است
و از این جهت با هبه و برخی از عقود غیر معوض[2]
تفاوت دارد؛ شرط معوض بودن قرارداد کار و موضوعیت آن بیشتر به وابستگی کارگر به
کارفرما باز می‌گردد، به این معنی که معوض بودن قرارداد کار و پرداخت مزد از سوی
کارفرما به کارگر از آنجا مهم است که در واقع نشان دهنده وابستگی کارگر به کارفرما
می‌باشد و چنانچه شخصی بنابر انگیزه‌های اخلاقی و نیکوکاری و به صورت افتخاری و
تبرعاً برای مؤسسات عام‌المنفعه یا خیریه کار کند، نمی‌تو
 
در طول روز کارکنان هتل گربه ها را نظافت می کنند و سه وعده غذا در اختیارشان قرار می دهند و ناخن هایشان را مرتب می کنند. اتاق های هتل به دوربین های مداربسته مجهز است و صاحبان گربه ها می توانند از اوضاع حیوان خانگی خود به خوبی اطلاع یابند.
 
این هتل شیک دارای ۳۵ اتاق مخصوص برای گربه هاست . صاحبان گربه ها می توانند از ۳ ساعت تا یکسال گربه های خود را در اختیار کارکنان هتل قرار دهند و سفرهای خود را به راحتی انجام دهند . در طول روز کارکنان هتل گربه ها ر
فرمول های استخدام شدن
اگر تا کنون شغل مورد نظر خود را پیدا نکردید، تنها یک دلیل دارد!!!....قوانین استخدام شدن را نمی دانیداستخدام شدن یک مسئله ساده است.
ولی اگر فرمولی که حتی ساده ترین مسائل با آن حل می شود را بلد نباشیم چی؟ آن وقت ساده ترین مسائل هم برای ما تبدیل به مسائل "لاینحل خیام” می شود!
اگر تیز باشید تا کنون یک سوال در ذهن شما شکل گرفته است.
پس اگر به دنبال کار هستید سه چیز را باید بدانید:
۱-  فرمول استخداام۲-  زمان استفاده از این فرمول۳-  چ
این نوع کانکس ها قابل سکونت هستند . کانکس های خوابگاهی برای مدت محدودی مورد استفاده قرار می گیرند . کانکس های خوابگاهی سازه هایی پیش ساخته هستند که بنا بر نیاز کارفرما دارای اتاق های متعدد و یا بدون اتاق، سرویس بهداشتی و حمام و آشپزخانه می باشند .
کانکس خوابگاهی یکی از پر کاربردترین انواع کانکس ها به شمار می روند . چون محل مناسبی برای اقامت افرادی است که به مدت محدودی نیاز به اسکان دارند. به عنوان مثال نیروهای کار پروژه های ساختمانی که ساخت
برای هر صنعت و کاری ویزگی های مشترکی هست که مدیران را در یادها ماندگار می کند 
 
 
1- ارزش قایل شدن برای سلامتی کارکنان -  مثال عینی اینروزها  اجباری کردن  استفاده از ماسک و شیلد محافظتی برای کلیه همکارانی است که در آفیس حضور دارند 
 
2- محافظت در شرایط ناپایدار و همفکری در تصمیم گیری ها با افرادی عاقل و دوراندیش 
 
3- الگو بودن برای همکاران در همه جنبه ها
 
4- همدلی صادقانه با کارکنان و شنیدن همه ایده ها و کلام ها و پیشنهادات  -   صندوق های انتقا
کرم پودر مای جور Acneline A02
بهترین مارک پنکیککرم پودر مای جور آکنه لاین، محصولی مطلوب برای پوست های چرب و مستعد آکنه میباشد. این جنس با داشتن سبومین در ترکیبات خویش ترشح چربی پوست را کاهش داده و از تولید جوش دوری می­ نماید. این جنس برای بقیه پوست ها نیز مطلوب میباشد به دلیل آن که بافتی قابل انعطاف و سبک داشته و پوشش دهی آن نیز بالا می ­باشد. همینطور فارغ از تولید احساس سنگینی بر روی پوست به زمان طولانی بر روی پوست فیس شما ما‌نده و پوستی صاف و یک پا
کارفرمایان محترم در صورت داشتن شرایط ذیل و بکارگیری نیروی کار جدید فارغ تحصیل دانشگاهی از پرداخت 20% حق بیمه سهم کارفرما به مدت 2 سال معاف می‌گردند.
شرایط کارفرمایان
دارای مجوز فعالیت معتبر از مراجع رسمی کشور
دارای کد بیمه کارگاهی و حداقل 2 نفر تحت پوشش بیمه
تبصره: کارگاههای جدیدالتاسیس در زمان اجرای طرح از شمول این طرح مستثنی خواهند بود.
دانش آموختگان دانشگاهی برای برخورداری از مزایای طرح باید دارای شرایط ذیل باشند:
1- بیکاران دارای مدرک
پاورپوینت (اسلاید) آزمون و انتخاب کارکنان
دانلود پاورپوینت ارائه کلاسی با موضوع آزمون و انتخاب کارکنان، در حجم 22 اسلاید، همراه با توضیحات کامل. بخشی از متن: آزمون نمونه ای از رفتار یک شخص است ولی برخی از آزمون ها به صورتی روشن تر رفتار افراد نمونه گیری شده را مشخص می سازند ...
بیمه عمر قراردادی بلندمدت است که در این مدت بیمه‌گزار باید حق بیمه بپردازد و در قبال آن از پوشش‌ها و سود این بیمه بهره‌مند می‌شود. بیمه‌گزار می‌تواند در طول مدت قرارداد خود از پوشش‌هایی مثل فوت بر اثر حادثه، امراض خاص، نقص عضو و ازکارافتادگی ناشی از حادثه و... در صورت نیاز استفاده کند. همچنین در طول مدت قرارداد خود از سود تضمینی و سود حاصل از مشارکت این بیمه نیز بهره‌مند خواهد شد. در پایان قرارداد اندوخته بیمه‌گزار که شامل حق بیمه‌های پ
پوشش زمینه. بین این دو افراط گرایی، نقطه ی شگفت انگیزی در قیمت گذاری است که اکثر صاحبان خانه به دنبال آن هستند. خرید کاشی آنلاین به صاحبان خانه امکان انتخاب، انتخاب و وزن خود را در سهولت، بدون فشار از کارکنان فروش. اما چند ترفندی که می خواهید برای استخراج این کاشی کار ارزان آنلاین استفاده کنید.
ادامه مطلب
کانکس های خوابگاهی نوعی از کانکس های قابل سکونت به حساب می آیند . کانکس های خوابگاهی برای مدت محدودی مورد استفاده قرار می گیرند . این کانکس ها سازه هایی پیش ساخته هستند که بنا بر نیاز کارفرما دارای اتاق های متعدد و یا بدون اتاق، سرویس بهداشتی و حمام و آشپزخانه می باشند .
باید گفت که کانکس های خوابگاهی برای مدت محدودی مورد استفاده قرار می گیرند، زیرا محل مناسبی برای اقامت افرادی هستند که به مدت محدودی نیاز به اسکان دارند .
کانکس های خوابگاهی ب
انواع بیمه عمر
بیمه عمر با توجه به شرایط و نیازهای ‌بیمه‌گذاران و همچنین سیاست‌های شرکت بیمه، در قالب رشته‌های مختلفی ارائه‌ می‌شود. انواع بیمه عمر شامل بیمه‌های تمام عمر، بیمه عمر زمانی، بیمه‌ عمر و سرمایه‌گذاری، انواع طرح‌های آتیه برای کودکان، بیمه‌های مستمری و بازنشستگی و بیمه‌های عمر گروهی می‌باشد.
البته همه بیمه‌های مذکور توسط تمامی شرکت‌های بیمه ارائه نمی‌شود اما در میان رشته‌های مختلف بیمه‌ای‌ می‌توان گفت که بیمه عم
داشتن محدودیت‌های سنی برای برخی از پوشش های مهم از دیگر مواردی است که در شرایط بیمه عمر کارآفرین آورده شده است. از قبیل اینکه برای استفاده از پوشش معافیت و ازکارافتادگی باید فرد بیمه شده حداقل ۱۸ سال تمام داشته و شاغل باشد. پوشش بیماری‌ها برای کودکان بالای ۵ سال با داشتن گواهی پزشکی که سلامت جسمی و ذهنی کودک را تایید نماید، امکان پذیر است و هر فرد بیمه شده تا ۶۵ سال می‌توان از این پوشش استفاده نماید.
البته در زمان خرید بیمه عمر تمامی شرایط
چه افرادی در حکم شهید می باشند :ماده ۳ آیین‌نامه تعیین و احراز مصادیق شهید و ایثارگر: کارکنان و افراد مشمول بندهای زیر، در حکم شهید محسوب می‌شوند: ۱- رزمندگانی که در داخل منطقه عملیاتی به سبب مأموریت‌های محوله کشته می‌شوند. ۲- کارکنان نیروهای مسلح که در حوادث و سوانح ناشی از پروازهای نظامی و انتظامی و یا حرکت شناورهای سطحی و زیرسطحی به منظور شرکت در مأموریت‌های رزمی، شناسایی رزمی، رزمایشها و عملیات علیه دشمن، گروه‌های معارض و همچنین پر
پوشش سرمایه فوت به هر علت و پوشش فوت ناشی از حادثه: این پوشش‌ها میزان خسارت‌هایی هستند که شرکت بیمه کارآفرین بر اساس حق بیمه پرداختی هر ساله شما محاسبه کرده و در صورت فوت عادی و فوت ناشی از حادثه این سرمایه را به ذینفعان بیمه نامه پرداخت می‌کند. در سال ۹۷ با ارائه طرح بیمه نامه اندوخته دارد امید کارآفرین سقف پوشش فوت به هر علت در بیمه عمر کارآفرین تا ۵۰۰ میلیون تومان و در پوشش فوت حادثه نیز ۵۰۰ میلیون تومان می باشد و بر اساس حق بیمه پرداختی
پوشش سرامیک بدنه اتومبیل NC9PRO  هندلکس، با بهبود فرمول  NC9 ، باعث ایجاد مقاومت شیمیایی بالاتر، کاربرد آسانتر، رنگ بهتر و کاربر پسندتر، بویژه برای پوشش مقاوم تر و با دوام تر برای اتومبیل ها و موتور سیکلت ها طراحی شده است NC9PRO . نانو پوشش H9 می تواند سختی و پوشش محافظتی طولانی مدتی بصورت تک لایه یا چندلایه روی بدنه ماشین، سطوح رنگ شده، فلزات و پلاستیک ها ایجاد کند.
 
خطرات و عوارض بوتاکس چیست؟ آیا زمانی که باردار هستم یا پس از آن، می­توانم تزریق کنم؟
خطرات وعوارض اصلی بوتاکس، شامل ضعیف شدن ماهیچه­ای است که ناخواسته در آن تزریق انجام شده است؛ و شامل علائم بسیاری است که به ماهیچه ای که به طور تصادفی تضعیف شده بستگی دارد.
من شخصاً برای زن باردار یا شیرده تزریق انجام نمی­دهم. مطلع نیستم که سایر همکارانم این کار را انجام می­دهند یا خیر.
 
http://WWW.NEGARSKIN.IRhttp://WWW.NEGARSKIN.IR
ماده دوم تعاریف :
۱- بیمه شده شخصی است که رأسا" مشمول مقررات تأمین اجتماعی بوده و با پرداخت مبالغی به عنوان حق بیمه حق استفاده از مزایای مقرر دراین قانون را دارد.
۲- خانواده بیمه شده شخص یا اشخاصی هستند که به تبع بیمه شده از مزایای موضوع این قانون استفاده می‌کنند.
۳- کارگاه محلی است که بیمه شده به دستور کارفرما یا نماینده او در آنجا کار می‌کند.
۴- کارفرما شخص حقیقی یا حقوقی است که بیمه شده به دستور یا به حساب او کار می‌کند. کلیه کسانی که به عنوا
قرارداد کار چیست؟


 

انعقاد قرارداد کار یا
استخدام (Employment Contract)،
اولین مرحله برای شروع کار در یک سازمان یا شرکت می باشد. قرارداد کار بر اساس
قوانین استخدامی کشور و قانون کار بین کارفرما یا نماینده او و کارگر یا کارمند
منعقد می گردد و عبارتست از قرارداد کتبی یا شفاهی که به موجب آن کارگر در قبال
دریافت حق السعی (دستمزد)، کاری را برای مدت موقت یا غیر موقت برای کارفرما انجام
می دهد. این نوع قرارداد با عناوین مختلفی مانند قرارداد کار، قرارداد است
بیمه شخص ثالث موتور سیکلت بیمه‌ای اجباری است که هر موتورسواری باید تهیه کند. این بیمه خطرات جانی راننده مقصر و شخص ثالث را پوشش می‌دهد. غرامت فوت، نقص عضو و هزینه‌های پزشکی و درمانی برای راننده مقصر تا سقف 330 میلیون و برای شخص ثالث تا سقف 440 میلیون مطابق با قانون دیه است.
سقف پوشش هزینه‌های مالی بیمه موتور سیکلت بین 11 تا 220 میلیون تومان است که خسارات واردشده به اموال شخص ثالث را می‌پردازد اما در مورد خسارات واردشده به راننده مقصر مسئولیتی
سامانه استخدام دیجی بنیان یکی از سایتهای زیر مجموعه سایت دیجی بنیان می باشد که در زمینه استخدام فعالیت می کند که شما می توانید هم بعنوان کارجو و هم کارفرما به سادگی در یک دقیقه در سایت ثبت نام کنید و اگر کارجو هستید اطلاعات خود را در دسته مورد نظر ثبت کنید و اگر کارفرما هستید اعلام نیاز نمایید.
https://digibonyan.com/es/jobs
دسته های شغلی شامل ، پزشکی ، دندان پزشکی ، پرستاری ، مامایی ، روان شناس ، جراحی و ... می باشد.
و سلام و درود خدا بر تمامی وقایع‌ نگارانی که حرمت قلم و آگاهی را پاس می‏دارند
 و خامه خویش را جز در مسیر حق و عدالت به کار نمی‏گیرند.
سلام و درود خدا بر تمامی خبرنگاران شهید که قلم را سلاح خویش و رسانه را سنگر دفاع از استقلال و آزادی و مقابله با زرمندان و زورمندان بریده از انسانیت و قدرت‌های سلطه ‏گر جهانی قرار دادند و در این راه پرافتخار به لقاء محبوب رسیدند.
خبرنگار باید بداند و می‏داند که آن کس که آگاه‏تر است مسؤول‏تر است.
 مسؤول در قبا
قرارداد کار چیست؟


 

انعقاد قرارداد کار یا
استخدام (Employment Contract)،
اولین مرحله برای شروع کار در یک سازمان یا شرکت می باشد. قرارداد کار بر اساس
قوانین استخدامی کشور و قانون کار بین کارفرما یا نماینده او و کارگر یا کارمند
منعقد می گردد و عبارتست از قرارداد کتبی یا شفاهی که به موجب آن کارگر در قبال
دریافت حق السعی (دستمزد)، کاری را برای مدت موقت یا غیر موقت برای کارفرما انجام
می دهد. این نوع قرارداد با عناوین مختلفی مانند قرارداد کار، قرارداد است
فقط در قبال گفته هایش مسئول نیست بلکه
در قبال سکوت هایش هم
مسئول است
#عزیز_نسین
ـــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــ
✦ @Parsa_Night_narrator ✦
#کانال_آوای_شبانه_پارسا
#اخبار_روز_ایران_و_جهان
-tumblrhttps://avayeshabane.tumblr.com
آخرین خبرها و اتفاقات روز در وب سایت:
websitehttp://aparssa.wordpress.com
منبع خبری کانال:
#BBC_News
مشاهده مطلب در کانال
پوشش سرامیک H 12 نانو 4 لایف
NANO4LIFE با افتخار نشان دادن NANODIAMOND (9H-12H)، نسل جدید پوشش سرامیک با استفاده از پیشرفته ترین فناوری نانو در آلمان است. پوشش سرامیکی NANODIAMOND، محصول نوآورانه ای از بهترین آزمایشگاه های علمی در جهان است. این محصول طراحی شده است تا حفاظت نهایی وسایل نقلیه گرانقیمت خود را از محیط زیست به ویژه آب و هوای خشن ایران به ارمغان بیاورد. پوشش سرامیکی NANODIAMOND یک دوم را به هیچ کدام Super Shiny Clear Finish ارائه نمی دهد و ماشین شما را "Shine Bright Like A Diamond"
دانلود پایان نامه روانشناسی با موضوع تعهد سازمانی از دیدگاه اسلامتعهد سازمانی از دیدگاه اسلام
خداوند در قرآن کریم مومنان به را به وفای به عهد و پیمان‏ها مورد خطاب قرار می‏دهد (سوره مائده، آیه ۱) و یکی از چیزهایی که در روز قیامت از انسان بازخواست می‎شود همین پیمان‏ها و وعده‏هاست (سوره اسراء، آیه ۳۴).
تعهد اسلامی احساس مسئولیت درونی در قبال انجام وظایف محوله و پی‏آمدهای آن‎هاست که ناشی از ایمان و اعتقادات الهی است. به همین لحاظ داشتن فرهن
سامانه استخدام دیجی بنیان یکی از سایتهای زیر مجموعه سایت دیجی بنیان می باشد که در زمینه استخدام فعالیت می کند که شما می توانید هم بعنوان کارجو و هم کارفرما به سادگی در یک دقیقه در سایت ثبت نام کنید و اگر کارجو هستید اطلاعات خود را در دسته مورد نظر ثبت کنید و اگر کارفرما هستید اعلام نیاز نمایید.
https://digibonyan.com/es/jobsدسته های شغلی شامل ، پزشکی ، دندان پزشکی ، پرستاری ، مامایی ، روان شناس ، جراحی و ... می باشد.
ضمن عرض سلام و خسته نباشید خدمت کارکنان محترم شرکت مخابرات ایران
دغدغه و مشکلات شما را درک می‌کنم نهایت تلاش من و اعضای هیات تخصصی بر این است که آنچه حق و عدالت است اجرا شود و من به عنوان رئیس باید نظر هفده نفر از قضات عضو هیات را به عنوان نظر هیات تخصصی منعکس کنم. به همه شما قول می‌دهم مطالب و مشکلاتتان را در هیات تبیین نمایم.
موفق و پیروز باشید.
آشنایی با بیمه نامه بدنه اتومبیل : هر اتومبیلی، علاوه بر استهلاک طبیعی در معرض خطرات و حوادث فیزیکی غیر قابل پیش بینی قرار دارد که این خطرات ممکن است هزینه های سنگینی را برای شما ایجاد کند. بیمه بدنه اتومبیل پاسارگارد این نوع هزینه‌ها را جبران می‌نماید.
معرفی بیمه بدنه اتومبیل
بیمه بدنه یکی از بیمه‌‌های مربوط به خودرو است که در آن، خسارت‌‌های وارد شده به اتومبیل جبران می‌شود. خرید این بیمه برخلاف بیمه شخص ثالث اجباری نیست اما به دلیل مز
آشنایی با بیمه نامه بدنه اتومبیل : هر اتومبیلی، علاوه بر استهلاک طبیعی در معرض خطرات و حوادث فیزیکی غیر قابل پیش بینی قرار دارد که این خطرات ممکن است هزینه های سنگینی را برای شما ایجاد کند. بیمه بدنه اتومبیل پاسارگارد این نوع هزینه‌ها را جبران می‌نماید.
معرفی بیمه بدنه اتومبیل
بیمه بدنه یکی از بیمه‌‌های مربوط به خودرو است که در آن، خسارت‌‌های وارد شده به اتومبیل جبران می‌شود. خرید این بیمه برخلاف بیمه شخص ثالث اجباری نیست اما به دلیل مز

تبلیغات

محل تبلیغات شما

آخرین وبلاگ ها

برترین جستجو ها

آخرین جستجو ها

دل واژه هایم * ماهیُ ماه